募集



    (出典 farm7.static.flickr.com)



    1 以下、5ちゃんねるからVIPがお送りします :2019/01/06(日) 16:38:11.771

    どんなことでもいいからとりあえず書いてみてくれ


    【【急募】10万円の使い道募集wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww】の続きを読む



    (出典 www.publicdomainpictures.net)



    1 岩海苔ジョニー ★ :2017/10/17(火) 20:15:46.01

      「薬剤師が奴隷のような扱いをされるのを見過ごせない」。そう書いた大阪府在住の薬剤師のブログが注目を集めている。2020年の東京オリンピック・パラリンピックのボランティア募集要項に関する話だ。

       10日間以上勤務するという内容で、英語で服薬指導ができるスポーツファーマシストの資格が必要、という条件なのに報酬や交通費の支給はなく、宿泊施設の用意も無いのだという。ネット上では「ちゃんと報酬出してやれ!」「これが正当化されるのは労働者として迷惑だ!」などといった批判が噴出した。

       大阪府薬剤師会からオリンピックのボランティア募集が来た「ブラック企業?!」と始まるブログは2017年9月17日に書かれたもので、ネット上では10月10日頃から話題になり騒動化した。募集要項書類の写真が添付されていて、そこには東京オリンピック・パラリンピック競技大会組織委員会(TOCOG)から依頼が来たと書かれている。作業をする場所は選手村総合診療所で、20年7月8日から9月9日までの間で10日間程度勤務が可能であること。診療時間は16時間で救急サービスは24時間。これを3交代制で行う。英語で服薬指導ができるほか、アンチ・ドーピング機構から認定されるスポーツファーマシストの資格が必要だ。こうした相当の技能を求めているのに対し、ユニフォームは支給するが、報酬や交通費は払わない。宿泊施設の手配もない、と書かれている。これをブログで告発したスポーツファーマシストは、あまりの酷すぎる内容に絶句した、とし、

    「同じ薬剤師が奴隷のような扱いをされるのを黙って見過ごすわけにもいかず。。。と、いうところです」

    と訴えた。

    中略

       どうしてこのような募集内容にしたのか、医師や栄養士といった他の専門職も同じような条件なのか、J-CASTニュースはTOCOGに取材した。

       TOCOGは取材に対し10月13日、日本薬剤師会にボランティアに関する相談を行っているのは確かだが、待遇などに関しては何も決めていない、とし、

    「ブログに記載されているものは、日本薬剤師会が調査のために依頼したものとうかがっております」

    と回答した。「調査のため」というのはどういうことなのか。10月16日に日本薬剤師会に話を聞いたところ、まず、ボランティア募集の通達内容が分かりにくいものになっていて、誤解を生んでしまっている、と謝罪した。実は、ブログにアップされていた募集要項の用紙には「非公式調査」と印字しているのだという。

    「この条件ならどれくらいの数の方が手を上げるのか、を調査したものです。震災時はボランティアを募りますが、国レベルのスポーツイベントは経験がありませんでしたので」

    と説明した。そのため募集要項の最後に、

    「ご協力いただけるとご回答いただいた方に、必ずしもボランティアをお願いするとは限りませんのでご了承ください」

    という一文を載せたのだそうだ。オリンピックは3年後。実際の募集はずっと先の話であり、報酬などの条件はこのままになるのか、変更するかは何も決まっていないという。

    全文はURL先で
    http://www.j-cast.com/2017/10/16311296.html
    ★1)10月17日(火)13:12:46.56
    前スレhttp://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1508222488/


    【東京五輪ボランティアで薬剤師募集中…10日間以上勤務、英語で服薬指導のできる資格持ちが条件!ただし・・・】の続きを読む


    キャリコネ

    日本商工会議所は7月3日、全国の中小企業を対象に行った「人手不足等への対応に関する調査」の結果を発表した。約6割の企業が「人員が不足している」と回答した。

    調査は今年3月24日~4月28日の間、全国の中小企業4072社を対象に実施。うち2776社から回答を得た。

    「仕事に慣れた頃、辞めてしまう社員が多い」(製造業)

    人員の過不足状況について聞くと、60.6%の企業が「不足している」と回答。「過不足はない」(35.8%)が続いた。

    「不足している」と回答した企業を業種別で見ると、「宿泊・飲食業」(83.8%)、「運輸業」(74.1%)が上位についている。「介護・看護」(70.0%)は不足感が高いものの、前年比では若干和らいでいる。

    反対に「金融・保険・不動産業」(50.0%)、「製造業」(55.3%)ではまだ人手不足がそこまで深刻ではない。従業員規模別では、「101人」を超える企業で「不足している」の回答率が7割を上回る。

    求める人材には、「即戦力となる中堅層、専門家」(62.0%)、「一定の経験を有した若手社員(第二新卒等)」(60.3%)の回答率が高い。新規学卒者では、「大学卒、院卒」(37.9%)、「高卒」(40.3%)と高卒者の需要が高い。

    人員が充足できない理由には、「募集をしても応募が無かった」(63.4%)、「自社が求めてた人材ではなかった」(48.0%)が挙がる。中には「内定を出し、入社したものの、定着しなかった」(27.5%)という回答もある。企業は募集だけでなく、従業員の定着についての課題を抱えている。

    人員不足が企業経営に与える影響については、「影響が出ている」は24.0%と、4社に1社がすでに人手不足の影響を受けていることがわかった。

    企業からの自由回答には、以下のコメントが寄せられている。

    「仕事に慣れた頃、辞めてしまう社員が多い」(青森県 製造業)
    「募集しても全然応募がなく、費用のみが嵩んでいる」(神奈川県 卸売・小売業)

    約4割が「時間外労働の上限規制は影響あり」と回答

    外国人材受け入れのニーズを聞くと、「ある(既に雇用している)」は16.8%にとどまるが、「ある(今後雇用する予定)」(6.3%)「検討中」(18.6%)を含めると約4割となった。

    外国人材のニーズが「ない」(56.8%)と答えた企業は理由として、「日本人を求人したいため」(46.3%)、「言語等コミュニケーションに懸念があるため」(45.1%)などを挙げている。

    時間外労働の上限規制が与える影響について聞くと、「影響は無い」(49.5%)が約半数を占める。一方で、「影響が極めて大きい」(6.8%)、「影響が有る」(36.2%)と、合わせて43.0%の企業が「影響あり」と回答している点も見逃せない。

    長時間労働是正に向けて、国に支援してほしいことを聞くと、「人手不足の解消」(52.3%)がトップ。「長時間労働を生みかねない民間の商慣習・取引条件の是正」(38.9%)を引き離している。

    企業からは、

    「労働側のみならず、企業側にも配慮したバランスのとれた規制が必要」(長野県 建設業)
    「業種の特殊性を考慮した規制を取り入れてほしい」(静岡県 運輸業)

    などの要望が寄せられている。



    (出典 news.nicovideo.jp)


    <このニュースへのネットの反応>

    南雲「資本家の夢ってなあに?」後藤「給料のいらない従業員」


    そりゃお前らロクに金払わずに利益だけ上げようとしてるからだって言ってるだろ。頭使え頭を


    万年赤字会社は奴隷募集中★奴隷じゃなく頭使え 


    (出典 Youtube)

    " target="_blank">
    (出典 Youtube)
    " target="_blank">https://youtu.be/lMEJweZd0_w


    安倍「だから、文句を言わない移民を受け入れるて言っているだろ?」経団連とお前らネットイナゴ「安倍ちゃんマンセー」


    飲食業:だいたい携帯会社のせい 運輸:だいたいAmazonのせい (適当)


    人材は不足してるが雇用形態を改めないという傲慢ぶり。本気で人手不足なのか疑いたくもなる。


    「募集しても全然応募がなく、費用のみが嵩んでいる」(神奈川県 卸売・小売業)←嵩む前に条件改善する脳みそない会社のせいではw


    じゃあ*ば?どうせ原因を改める能もあるまい。


    即戦力となる中堅層、専門家、一定の経験を有した若手社員…とかそういないだろ……仕事に慣れた頃辞めるのは転職したいんじゃない?


    経営者側に良い条件待遇にできない理由があるかもしれないから、それが悪い事とは言わない。


    人が辞める理由なんて、ちょっと相手の立場に立って考えれば簡単にわかること。


    人手不足は人手不足だけど選り好みしないと質を保てないから難しい


    選べない立場なら、頑張ろうと気合いれて打ち込むしかないけど、いろいろ自信出てきたら、良い環境目指すのも普通のことだよね。


    主孰か有道なる。道とは民をして上と意を同じくせしむるなり。故に以て之と*べく、以て之と生くべくして危うきを畏れざるなり。


    金は出さず時間は奪い、それで辞めたら文句。辞めさせない為にちょっとは何か考えたら?


    経営者が目先のことしか考えてないから逃げていく。職場の人間関係が良ければそれでも結構残るんだろうけどね


    給料よりなにより正社員も性格が荒む環境が悪い(上部のノルマ、クレーム等)


    慣れた頃に辞めるのは正社員じゃなくて非正規雇用だからじゃないの。他のいい条件の仕事や正規の仕事が見つかればそちらいくよね。


    介護業界の場合、介護報酬が決められているうえに自民党がどんどん下げるから賃金上げようにもその為の資金が確保できない。


    慣れた頃に辞めるのは作業効率が上がってるのに給料上げないパターンが大半だろうなあ


    「実際は人手不足じゃない」からなぁ…ウソ記事に近いよこの記事は。知ってて書いてるだろ…


    経営者「助けて!(安い給料で滅私奉公してくれる優秀な)人材が来ないの!」


    高望みしすぎなんだよ…不景気続きの買い手市場だったから感覚狂ってんじゃねーの?


    賃上げなり労働時間短縮なり福利厚生なり何かしらないとすぐ辞めるわな


    本当に人手不足で困ってるのなら待遇や勤務条件の見直し改善をしてどうぞ


    人手不足のとこ入っても人手不足なんだから大変なの目に見えてるだろ。。根底から人手不足の認識が企業側になさすぎる


    人手不足も定着率もすべて安い賃金でこき使ってきた業界側の責任だろ


    相談しろ→相談する→なにかしら文句言われる→相談しなくなる


    もう詰んでる。


    搾取は論外だけどそうじゃない業種もありますが、どうすべきかな


    「賃金アップできる企業しか生き残れなくなる」その先に待つのは、出来ない企業しかいない業界は業界ごと消失


    そろそろ人手不足の原因をなんとかしようと思わないわけ? あ、移民は論外だから。


    いい傾向だね。この先は賃金アップできる企業しか生き残れなくなる。


    >一定の経験を有した若手社員 経営陣はバカなのか


    これ以上飲食店もコンビニも運輸業も便利にならなくていいよ


    物流やってたけどありゃいずれ限界来るな-と思う。兎にも角にも色々ひどE


    やめる理由なんてそれぞれだが「割に合わない薄給」とか「身体に合わない」とかそういう部分なんじゃねーの


    業種の特殊性を考慮した規制を取り入れてほしい?そういうのを「甘え」という。そんなもん考慮してたらいつまでもブラックが減らない


    職場環境の風通しに尽きると思う。上司や先輩に気楽に相談ができれば間違いも起きにくいし居心地も良くなる。


    社会貢献したくて会社立ち上げたのならいいが、金が欲しくてという企業が多いから従業員を使いつぶすんだわ。そら人手不足で当たり前





    「キョン」を捕獲するとなれば...(tofuprodさん撮影、Flickrから)
    Jタウンネット

    キョンの捕獲チームを結成するので、名前を公募します――。小池百合子知事率いる東京都は2017年5月26日、伊豆大島(大島町)で島民人口の1.6倍まで繁殖したシカ科の動物「キョン」を捕獲するための対策に乗り出した。

    都内に在住、在勤していれば、誰でも応募できる。公募期間は、7月20日(必着)まで。審査して入選作品を絞り込み、9月中旬頃に都公式サイトで発表するというが、ネット上では「SOS団」を推薦する声が上がっている。

    一体、どういうことなのか。

    涼宮ハルヒの「SOS団」

    キョンはシカ科の動物で、体重は約8キロ、高さは約40センチだとされる。伊豆大島東部の大島公園で1970年まで飼育されていたが、台風で壊れた柵から逃げ出し野生化した。特定外来生物に指定されているとはいえ、島の特産品アシタバや絶滅危惧種のキンランなどを食べ、生態系に影響が及ぼしている。


    東京都環境局は2017年秋を目途に、捕獲業者や町民による捕獲チームを結成するとし、都民からその名称を公募すると発表した。


    公募するとの発表がニュースで流れると、ツイッターでは

    キョン捕獲チームを結成・名称を募集|東京都 https://t.co/Kw36npt6Eg
    SOS団一択だなこりゃ
    - きよ○@「鉄道居酒屋つばめ」発売中 (@mexjp) 2017年6月8日
    それこそ「SOS団」で良いのではなかろうか
    キョン捕獲チームを結成・名称を募集|東京都 https://t.co/dag2xlygzb
    - 有馬桓次郎@6/11杜の奇跡D-19 (@aruma_kanjiro) 2017年6月7日
    SOS団以外に選べるモノなんてあるか? キョン捕獲チームを結成・名称を募集|東京都 https://t.co/bpZPKzEu3Z [帳端]
    - 電機電子オタク (@hadsn) 2017年6月7日

    という声が寄せられた。

    ここでの「SOS団」とは、「涼宮ハルヒの憂鬱」などのライトノベル「涼宮ハルヒシリーズ」(角川書店)でヒロイン「涼宮ハルヒ」が立ち上げた学校の非公式クラブ、「世界を(S)大いに盛り上げるための(O)涼宮ハルヒの(S)団」を指している。物語の主人公「キョン」は「SOS団」に属する人間で唯一、特殊能力を持っていない。

    ハルヒ「キョン!特定外来生物を捕獲するわよ!」
    - twinrail (@twinrail) 2017年6月8日
    ハルヒ「キョン!こんなお知らせが来たわ!」
    キョン「なに?『キョン捕獲チームの名称募集』?」
    小泉「面白そうですねえ」
    キョン「うるさい小泉黙れ」
    朝比奈さん「ふえぇ、キョンくん、捕まっちゃうんですかぁ?」
    長門「シカ科ホエジカ属に分類されるシカの一種。環境省指定特定外来生物」
    - まこと (@nullmkt15) 2017年6月7日

    「涼宮ハルヒシリーズ」は2006年4月からアニメ化され、一大ブームを築き上げた。2、30代の男性は、「キョン」と聞いたら「SOS団」しか思い当たらないかも......。

    伊豆諸島キョン捕獲チーム名の公募に20代後半から30代前半の男性より「SOS団」と送られてくる事例が多数発生
    - 茶の間でデントナ内野手 (@worshipguiel5) 2017年6月7日


    (出典 news.nicovideo.jp)


    <このニュースへのネットの反応>

    SOS団だよなあ。想い人を捕まえにいけやww


    日本に増えすぎてるチョンも捕獲チーム結成してください


    コメ欄で艦これ豚が萌え豚に喧嘩売ってるの草


    このタイトルを見ただけで「SOS団やろ」と思ったら、案の定やんけ!


    八丈島ならぬ「伊豆大島のきょん!」もいたのか


    キョン、というと八丈島しか思い浮かばないのだがw


    聖地巡礼(シカ狩り)


    もうSOS団以外には考えられないw


    これは仕方ねぇよ


    ハルヒ世代よりおっさんだから、キョンといえば八丈島って浮かんでくる


    これ、今の小中学生わかんないんだろうなぁ...


    これはやむなし


    11年前だぞ。萌え豚共


    知らない人にとっては何事かとしか思えんw


    SOS団でいいねw


    SOS団?何を言っている、お前たちが援軍だろうが!


    さすがに草


    これはSOS団一択ですわ


    キョンキョンなら小泉今日子もあるけどな


    ワロタwww


    SOS団にするなら、リーダーはハルヒのコスプレしないとね


    実写化したのか


    どうせかかるお金はかわらないのだkら、都には是非とも柔軟に対応してほしいね。おもしろいほうが、いいもんね。


    キョンシーズ?(´・ω・`)


    0


    ガキでかはあかんのか?


    東京都人類補完計画SOS団がシンプルだと思う。


    東京都キョン対策本部とかじゃいかんのか?


    一般人「キョンキョンってんだろ? キョンキョン!」 柳家喬太郎「(鹿には悪いけど)*てやろうかと思った」


    被害与える外来生物は駆逐すればいいよ


    チーム名:キョン捕獲チームの名称を募集します


    どうもこうもネットならそうなるだろjk


    いや、SOS団にした所で大島に涼宮ハルヒは出てこないからね。


    「がきデカ」はお下劣すぎてダメなのか


    (キョンキョンじゃ)いかんのか?


    一頭あたり幾ら出すんだ?交通費、宿泊費は?狩猟道具の損耗はどこらまで面倒見るんだ?ボランティア要求じゃ集まんないだろ?


    SOS団でしょ!


    Sそっとしておいてください。O大島のS鹿の群れ。SOS団とか・・・


    weq  世代差はないがファンの男女比が違うところで、フルバの草摩夾が一部キャラからキョンあるいはキョン吉と呼ばれてる。


    有名なキョンが他にいないしこうもなる


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